Hannasta kerrottua

"Hanna kohtaa lapset ja aikuiset lempeydellä ja tasapuolisesti. Positiivinen asenne ja rauhallinen luonne tekevät hänestä pidetyn työtoverin. Lämminhenkisyys takaa hyvät valmiudet antaa ja vastaanottaa palautetta." - Työtoveri Pikku-Ompusta

"Hanna on tarkkanäköinen ja lempeä. Hän on aina valmis oppimaan, auttamaan ja ymmärtämään. Lisäksi hän osaa ammentaa omista kokemuksistaan ja hyödyntää tietoa, taitoa ja tunteita, joita hänellä on." - Kirsi, valmentajakollega myyntipalvelusta


"Hanna on aktiivinen, omatoiminen ja luotettava työpari. Erinomaiset vuorovaikutustaidot myös vanhempien ja lasten kanssa." - Johanna, työkokeilun ohjaaja 

"Pidän rohkeasta ja selkeästä tavastasi puhua ja analysoida vaikeitakin asioita. Jos joskus olen siinä asemassa, että kaipaan rohkeaa työntekijää, saatan ottaa yhteyttä." - Kristiina, opiskelijatoveri Humakista 

"Hannalla on jatkuvasti kehittyvä ote ja hänen iloisuutensa ja kärsivällisyytensä ansiosta hän on erittäin pidetty kollega. Työssään hän on palvelualtis, oma-aloitteinen, vastuuntuntoinen ja joustava. Hannan vahvuuksiin kuuluu kyky toimia erilaisissa ryhmissä, haastavissakin asiakaspalvelutilanteissa sekä monipuoliset viestinnän taidot." - Anne, asiakaspalvelupäällikkö ja Hannan esihenkilö myyntipalvelussa

"Empaattinen, sydämellinen, kohtelee kaikkia tasa-arvoisesti." - Työtoveri Pikku-Ompusta

"Hoidat hommat aina ammattitaidolla ja asiakkaan parhaaksi. Valmentajana osaat asettua vierelle pohtimaan yhdessä, mikä toimii ja miten voisi kehittyä." Sari, myyntineuvottelija, Hannan valmennettava ja kollega

"Hienoa paneutumista työlle. Kohtaa lapset lempeästi. Osaa ottaa kaikki huomioon. Kyselee työkaverilta, miten voit tänään." - Työtoveri Pikku-Ompusta

"Kohtaa lapset aidosti täydellä sydämellä. Osaa ottaa palautetta vastaan niin hyvässä kuin pahassa. Osaa kuunnella ja kehittää. Hyvä antamaan myös positiivista palautetta työkavereille." - Työtoveri Pikku-Ompusta

"Täynnä ideoita ja lempeyttä. Ottaa vastuun työstään!" - Työtoveri Pikku-Ompusta

Pikku-Ompussa saadut palautteet ovat nimettömiä, sillä ne on annettu nimettöminä äänestyksessä, jossa jokainen työntekijä sai äänestää henkillöä, jonka vahvuuksia ovat lapsen kohtaaminen ja osallistaminen, kehittävä työote, ratkaisukeskeisyys, myönteisyys, hyvät vuorovaikutustaidot, kyky antaa ja vastaanottaa palautetta, vastuunotto ja pilkettä silmäkulmassa. 


Luo kotisivut ilmaiseksi! Tämä verkkosivu on luotu Webnodella. Luo oma verkkosivusi ilmaiseksi tänään! Aloita